集團組織青年團員開展“學黨紀，建新功”系列活動
發(fā)布時間:2024-07-30
為深入學習黨的二十屆三中全會精神，扎實推進黨紀學習教育，更好地立足崗位建新功。7月30日上午，集團組織城投青年開展“學黨紀，建新功”系列活動，黨委副書記、總審計師毛節(jié)程，各團支部書記，年輕干部、青年團員及新入職員工代表等30余人參加活動。
青年干部首先來到了省廉政文化教育基地—周恩來祖居，在講解員的帶領下，依次參觀了“根脈系紹興”“烽火千里行”和“悠悠故鄉(xiāng)情”三個主題陳列，聆聽了周恩來同志的生平事跡，深切感受周總理一生克己奉公、清廉自守的高尚品格。在傳媒中心項目標化工地，項目管理人員詳細介紹了項目建設概況以及項目推進、安全管理、標化建設等方面的創(chuàng)新做法，青年干部還實地參觀并體驗了項目智慧展廳、文化展廳和黨建展廳。
在隨后召開的青年干部座談會上，浙江工匠鄭杰、省金藍領何月彪、市青年崗位能手詹琦作了先進事跡分享；城交工業(yè)交流了“浙江省青年文明號”、五星級青工技能工作室示范點的創(chuàng)建經(jīng)驗；5位青年代表結合黨的二十屆三中全會、黨紀學習教育等學習做了交流發(fā)言，談體會、提建議、話發(fā)展。最后，毛書記進行總結發(fā)言，他對活動組織和青年發(fā)言予以充分肯定，并要求組織更多類似活動，強化系統(tǒng)內單位的交流互動、學習借鑒。毛書記為在座青年干部分析了城投集團的發(fā)展形勢，剖析面臨的從“城建類”到“產(chǎn)業(yè)類”的挑戰(zhàn)、主責主業(yè)投資轉變的挑戰(zhàn)、生產(chǎn)經(jīng)營模式轉變的挑戰(zhàn)等“三大挑戰(zhàn)”，勉勵青年干部緊緊圍繞集團“一體兩翼”市場化轉型發(fā)展戰(zhàn)略和“三個跨越”“績效提升年”等目標舉措，立足崗位建新功、勇當發(fā)展先行者。同時，也對城投青年提出了“會學習、肯實干、有責任、能擔當、懂自律”等五方面要求，通過較為通俗的語言，如分內工作主動干、交叉工作搶著干、分外工作愉快干的擔當精神；對自律群體“中間大、兩頭小”的基本概念等，為青年干部作輔導、提要求。
下階段，集團將進一步學習黨的二十屆三中全會精神，持續(xù)推進黨紀學習教育常態(tài)化，繼續(xù)抓好“關鍵少數(shù)”，突出三類重點對象，以最新的理論、嚴明的紀律、清正的作風督促引導青年干部成長成才，為集團高質量市場化轉型發(fā)展貢獻青春力量。
